南南线普通二本学生逆袭斩获三家500强Offer,起薪18万,他现在要教你从零到一,获得月入过万的工作-TG实习狗

普通二本学生逆袭斩获三家500强Offer,起薪18万,他现在要教你从零到一,获得月入过万的工作-TG实习狗


—HI—
弹指一挥间
大学四年所剩不多
有些事没有捷径
但是有"方法"
比如求职
秋招来了,有两种人会很焦虑。
第一种是大学生。
大一,陈本善大二的时候过得无忧无虑,非星际走私帝国常快乐。 突然间到了大三,大四,就被身边的老师,师兄师姐教育,说你要考虑未来,找一份好工作,不要一毕业就失业。
还没来得及做好从大学生到职场人士的转变,招聘季就悄悄地就来了。
你在求职过程中不断有以下疑问:
- 市场上有什么行业?哪个行业比较吃香?
- 我适合做什么行业?我不知道自己擅长做什么?兴趣在哪里?
- 我不是985/211大学是不是就找不到好工作了?
- 简历应该怎么写?我大学实习经历不是很丰富应该写点什么?
- 什么是群面?我要怎么准备才能通过面试?
- 单面的时候面试官问的问题到底在考察什么,回答这些问题有套路吗?

第二种是刚工作1-2年的职场新人。
当初大学毕业的你,还没有搞清楚什么是职业规划,什么是求职技巧,什么是简历撰写南南线,什么是面试技巧,就被赶鸭子上架,到处投了简历,等消息,眼看招聘季快结束了,最后被迫生活的压力,面试了几家普通的公司,最后拿着3000-5000块一个月的工资。
现在工作1-2年了,发觉自己不喜欢现在手上的工作,想跳槽,但是不知道下一步怎么做?
相信我,Hardy我都经历过这些问题,但我熬过来了。
以下是我3年前的经历。

01
非985/ 211出身
名企宣讲会都不来我学校开
我大学只是毕业于一所普通的二本,广东工业大学。
大学的时候和大部分人一样,大一大二成绩一般,没有实习经历,校内社团也只是参加了一两个,没有太拿得出手的经历。
大三的时候慢慢听一些师兄师姐回来开分享会说现在就要好好准备,多找实习,多提升自己,毕业以后才能找到一份好工作。
之后我开始去听很多企业在我们学校的宣讲会,但是都没有一个公司是出名的。某天晚上我和我中山大学的朋友聊吐槽(中大是广东最牛逼的大学),说我们这些非985/211的大学,别说进入大公司了,大公司连宣讲会都懒得来我们学校开,看不起我们这种普通大学毕业的大学生。
偶然的一次机会,我的朋友带我参加了宝洁公司在中大举办的宣讲会。大家都知道宝洁是快消行业里面的黄埔军校,500强外企。
并且快消的好处就是它基本不限专业,进入门槛低。那天以后我就认定宝洁就是我的dream company。

02
学历差,我用实习和社团经历去拼
我知道学历在求职过程当中很重要,但是短期内我是改变不了这个事实的。既然如此,我把精力放在了找实习,参加社团工作当中。
学历不好,我用实习经历和社团经历去和那班学霸拼。
我在大三的时候辞去了其他校园社团,只留下一个专心发展。同时我还去找实习,增强自己的社会经验。
一开始我们这种大学生喜家有女,没有任何经验,简历没内容可写,找不到好的实习。所以哪怕没有钱的实习,我都去应聘,为的只是增加一点工作经验,为毕业找工作做准备。
到大四找工作前,我已经有了两份实习的经历。
03
年薪18万的工作最终向我伸出橄榄枝
到了大四的时候我开始找工作,但是发觉无论是网申,笔试,简历制作,面试准备都有很多不懂的东西。
而且这些内容和你之前的学习,实习经历无关,你不懂就是不懂。所以在开始找工作之前全能球王,我自学了求职技巧,如:
- 怎么筛选一个适合自己的行业?
- 怎么写一份500强公司青睐的简历?
- 怎么回答面试官的问题?
然后在秋招开始的时候,我投了宝洁的市场管培生职位,和一万多人竞争应聘。一路从投简历-网申-笔试-一面-二面,最终拿到了我梦寐以求的宝洁的Offer尤邦孟,一毕业年薪18万。
当时我那一届的宝洁市场管培生全国只招16人,除了我,其他都是毕业于985/211大学的。

04
求职技巧是可以学习的
不是名校生的专利
我回顾自己的求职经历,为什么我一个这么普通的一个应届生也能打败那些有着名校背景,有着500强实习背景的人拿到宝洁的Offer?
其实你厉害是一回事申惠静,但是你如何展现出来给面试官看是另一回事。
- 例如你的简历如何包装才能把平淡无奇的工作经历变得有含金量?- 面试的时候如何组织自己的语言才能把工作经历简洁、清晰地传达给面试官?
这些技巧和你是否是名校毕业,是否有500强的实习经历无关。你没有学过就是不懂。
所以求职是一项技能,只要你学了就可以获得。招聘没有第二次机会,你在自己梦寐以求的工作前表现差了,就失去了机会。仅此一次,我们更需要做好准备。
这次,我想将我的求职经验全部教给你。先定一个小目标,成功找到一份月入过万的工作。
Hardy求职集训营
从0到1, 找一份月入过万的工作

导师阵容
讲师1 Hardy
毕业应聘期间斩获宝洁, 达能, Apple等财富500强名企的管理培训生Offer,对求职技巧(职业规划,网申,笔试,群面,单面)有着独特见解;
现任职于财富500强快消公司SC Johnson,负责公司的电商部门销售管理工作。所负责的电商平台业绩超过5000万;
赤兔特约讲师/分答热门答主;
每年开设数堂关于求职的微课,听课人数已累计超过5万。成功帮助超过100位同学拿到宝洁,苹果等500强企业Offer。
讲师2 Eric
前百度区域数据经理急救男神,现任阿里巴巴高级数据分析师,熟悉互联网行业的发展方向与人才需求,精通数据在互联网的实际运用。
讲师3 Daisy
普华永道审计经理,新人导师,英语专业毕业,通过自学ACCA和CPA进入普华永道,在私募股权运营、项目估值、尽职调查和制造业财务方面有丰富的经验,带队完成多项IPO工作。
讲师4Sarah
4A广告公司高级客户经理,曾先后任职于全球最大两家广告公司法师驾到,两年从普通客户代表晋升为高级客户经理。负责过的最大广告项目超2亿人民币。曾经服务过客户包括:汇丰银行,保时捷,Adidas,麦当劳
前期学员反馈
以下是第一期参加训练营的小伙伴,有300多位,并且大家的反馈也很不错,以下是部分学员的真实评价截图。

适合听课学生
应届生准备找工作的;
准备找实习的学生;
工作了1-3年的职场新人;
课程介绍
开课时间为2017年9月16日
第一课:如何在72小时内找到适合自己的行业/公司?
-如何知道自己喜欢或者适合什么行业/公司?
- 3个关键指标帮你选择一个好行业?- 判断一间公司靠谱与否的2个关键点?
- 选择大公司还是小公司好?
第二课:如何写出一份通过率高达70%的简历?
- 了解用人单位看简历的5个习惯,更有针对性地布局自己的简历。
- 简历如何排版才能让HR看到我们想他看的内容?
-简历内容如何写才能达到70%通过率?
- 简历没有内容可写的时候怎么办?
第三课:如何准备网申与笔试避免被用人单位刷?
- 网申筛选候选人的方法是什么?
-笔试基本题型分类(附宝洁笔试系统真题分析)
- 网申的开放式问题(Open question)如何回答?
第四课:如何在通过率只有16%的群面中脱颖而出?
- 无领导小组有什么角色?哪些角色更容易获得HR青睐?
- 群面题目类型介绍
- 群面遇到奇葩队友的时候怎么办?
- 在群里里面遇到不懂的题目如何应对?
- 群面里面插不上话的时候如何化解?
第五课:如何解读面试官在单面中的问题避免答非所问?
- 了解单面面试的3个本质,避免面试像高考一样做题海战术?
-什么是面试回答的黄金原则?
- 单面十大经典面试问题如何破?
第六课:起薪最高18万的快消行业到底是做什么的?
- 快消行业的现状与未来发展趋势剖析;
- 快消行业两大核心部门与发展路径介绍;
- 快消行业看重候选的六大能力介绍;
- 快消行业的TOP 10公司介绍;
第七课:每年争破头的互联网BAT到底要什么人才?
- 现在中国互联网行业的基本情况和发展趋势;
- 互联网公司的部门划分和职能划分;
- 国内互联网巨头腾讯,阿里,京东,百度的战略布局与优势所在;
- 互联网巨头所看中的人才具有哪些特征;
- 如何应聘互联网巨头;
第八课:如何进入年薪分分钟过百万的金融行业?
- 国际四大事务所到底是做什么的,各有什么特征;
- 四大能给你带来什么;
- 四大的招聘要求及如何应聘四大;
- 资格证书的重要性和备战指南;
第九课:传说中的广告狗到底有多苦?
- 什么4A就代表是好的广告公司?
- 广告公司的核心岗位有哪些?主要是做什么的?
- 广告狗天天加班的传说是真的吗?
第十课:学员提问与结营嘉宾分享
-上课模式:上课会在微信群进行,小助手会在每次课程结束后整理好录音分享给大家,学员可以随时回听,不用担心错过了课程。
-课程时长:每次大课约1小时30分钟
-作业:每次课程后导师都会布置作业,务求大家听完理论课能够学以致用
-群内互动:每天导师会提出一个与求职相关的问题,组织成员讨论并且每日点评。
你将获得
- 快速了解并且筛选合适自己行业的能力;
- 撰写一份通过率超过70%的简历的能力;
- 轻松通过求职笔试的能力;
-洞察面试官发问背后的考察点的能力;
- 找到一份月入过万的工作的能力;
课程福利
- 课程学费全免,返还(1名);
- 和Hardy 1对1咨询求职问题的机会;(2名)
- 部分优秀学员获邀毕业演讲分享(2名);
- Hardy付费求职/职场社群一个月的参与资格(人人有份)
课程价格
此次求职训练营,10天,10节课
只需要198元
等于每天只需要19.8元
大家可以对比市面上其他课程价格就知道这是白菜价


为什么要收费
很多人看到这里可能会问 “ 现在市面上有很多免费的微课,为什么我还要去付费参加培训?”
收费的系列课程和免费的微课有什么区别?
1. 免费微课比较碎片化,系列课程内容丰富。一堂免费微课的时间最多1小时,其中还有15分钟提问,加上微信录音的隔断等等阿龙正罡,其实大概只有40分钟的时间分享。 所以一堂微课只能围绕一个主题讲2-3个重点。但系列收费课程每节课可以持续更长,每个知识点更能讲透。
2. 免费微课没有粘度,收费系列课程有体系,有互动有作业,有监督。免费的微课是只能讲一个知识点,好比一根骨头而已。但是系列收费微课是围绕一个主题,然后扩展成一个骨架(例如这次的微课包括:职业规划,笔试网申,简历,面试)
3. 免费的微课没有互动,基本是讲师单向输出,讲完就不会有互动少年刀手。而系列微课讲师是一个陪伴的角色,讲完会给你布置作业,给你点评虫界战争2,解答你的问题。
如何报名
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PS:前100名报名享受早鸟价198元
之后报名按照原价298元付款